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人才發展

薪酬待遇


基本工資+激勵獎金+綜合補助。

 

獎勵制度


銷售業績獎:按季度和年度計算,對超額完成銷售任務的銷售人員,按照一定比例予以獎勵,以提高銷售人員的積極性。
優秀員工獎:元旦前,根據評選結果,給予優秀員工的鼓勵性獎金。
突出貢獻獎:按月就算,對公司做出突出貢獻的人員,享受突出貢獻獎。

年終福利獎:農歷新年之前,全體員工發放,使大家過一個溫馨的新年。

 

休假制度


執行國家法定的雙休、帶薪休假和相關休假制度,出差等特殊情況除外

福利制度


五險一金、旅游觀光、健康體檢等。




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